段时间。
这时早班刚下班，中班刚接班，至少早班和夜班那拨人可以来听听。
当然，时间只是一个标志，真到了需要特殊人物出场现身说法的时候，时间完全可以调剂。而为了最大限度还原急救场景，祁镜也确实希望当事人，也就是实施这次抢救的医生能到场。
讨论会理论上一星期一次。
“你这臭小子，我还没找你算迟到的账呢，你倒还旧事重提起来了。”
老总肖万常，从十三年前做了主任就一直是丹阳急救中心的柱石。03年sars时期他也是急救的主力，一直活跃在急救一线，每一个高烧病人都得过他的手。
在祁镜来120之前，他对这人只是有所耳闻，听说是个非常不错的年轻医生，有实力也有点经验；来了之后，他的评语上了一个等级，算是个杰出的临床医生。等经过了钩体病后，两人距离瞬间拉近，
（为什么元旦会那么忙......我人麻了......明天看吧）
院前急救是个非常吃资历和经验的工作，但它同时又非常需要体力去面对大量的突发情况。单是扛抬担架就是一项体力活，基本上了年岁的都很难应付超一线的急救工作。
这个工作实在太累了，是连20来岁的年轻人都未必能承受得住的累。
可为了能保持院前急救的活力，在最短的时间内把病人送去医院，这个工作只能年轻人打头阵。
他们都经过专业医科的学习，也经过急救规范化的培训，也跟过前辈积累过经验，但比起常年在内急摸爬滚打的“老油条”们来说，还是嫩了点。
祁镜只是去急救中心两个月就看到了不少漏洞。
论原因，急救中心人力资源匮乏肯定是万变不离其宗的主要原因。然而人力资源质量层次不齐一直藏在它的背后，也同样堪忧。
祁镜没办法解决资源匮乏的问题，就希望能在质量上好好改一改，所以就有了“周五黄昏”这个提议。
其实这个提议不是他原创的，最初的灵感源自朱岩的随口一提。
那还是在纪清婚礼前几天，一次他们去朱家聚会，朱岩说了新年的愿望。自己女儿的婚姻幸福是必须的，其次便是新医院的竣工，而最后他希望能再次启动由他主办的医学研讨会。
对于医学研讨会这种东西，国内和米国有很多不同。在米国，会有医药器械巨头出资兴办对应学科的研讨会，顺便推销一波自己新研发的产品。而在国内，资本只能赞助，没法做到真正牵头。
朱岩想要在医院竣工前先刮一阵诊断学的风暴，给祁镜和女婿所在的诊断部预热一下也情有可原。
只可惜，国内没这种土壤。
祁镜的意见很明确，没必要为了诊断部做这种事儿，久而久之自己自然能打响名声。朱岩意见也很明确，就没想听其
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