最显著的结构性剥削。
一代又一代科研魔女为技术的发展赴汤蹈火，她们的姓名与功绩默默无闻，成果与效益被公司所强占。即便遭到惨无人道的虐待和奴役，她们还是用自己的生命探索出了血泪铸成的科研规章和制度规范，更完成了现今人类所拥有的诸多科技突破。
为了继承无数代科研魔女的研究成果，接过她们的研究进度，在她们铸造的技术进程上往前攀登，风间宫理渴望成为一名优秀的科研人员，她想在认真的技术研发方面获得一技之长，让自己的努力能够对这个世界产生有益的影响。
然而自己的梦也一寸寸瓦解。
她加入Z1研究所后便从事军工研发与设计，但这里的一切都叫风间宫理不适应。
公司制度下，研究所的效益与产品的市场化能力有关，那些先期试验成本高、市场化变现遥遥无期的技术都被束之高阁，能活下去的项目都是能实现短期效益的。
军工产品也一样，风间宫理渴望做有挑战性的工作，但目前保守的开发计划完全无法发挥她的才能，她感觉自己陷入了生活的怪圈，一辈子原地打转。
除此之外，不少科研魔女为了离开枯燥而痛苦的基础研发岗位，渐渐放弃技术追求，选择去发展个人形象以及吸引流量的能力。
烂到根子里，这是风间宫理对Z1研究所的最大印象。
即便是2级科学官，她也像动物一样被赶来赶去。
每天8点到岗，开始一天的工作，一套效益综合管理系统让她感觉跟坐牢一样，该系统实时监测她的面部表情、身体姿态和心理活动水平，只要这三项被综合判定为“摸鱼休闲”或者“心怀不满”，系统就会即时上报，叫她必须保持微笑、端正姿态、维系产出。
按12小时工作制，晚上20点下班。但所长将召开组会，持续2个小时，所有人都必须到位聆听，否则根本不知道明天要做什么，于是等回宿舍就到了晚上十点多，累得要死，什么都不想做，只想睡觉，没有余力去学习和思考工作之外的事。
一系列要求和规训，把她的所有同事都变作了一模一样的螺丝钉状劳动力，只有风间宫理还在一直上蹿下跳，到处碰撞。
她辱骂那些温驯的同事，顶撞上司，恶狠狠地用自己的方式拷打一切她看不惯的东西，像个带刺的炸弹，世界是怎么膈应她的，她就怎么膈应回去，用这种方式宣泄她的不平之气。
即便如此，风间宫理也走到了科研生涯的尽头。
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